Código de Conduta
(pt)
A DELTA H valoriza um ambiente onde participantes e palestrantes se sintam seguros. Esperamos que todos os participantes ajam com profissionalismo e respeito mútuo. Contamos com todos para ajudar a manter um ambiente acolhedor, respeitoso, inclusivo e colaborativo. Assédio e discriminação não serão tolerados. Todos os participantes devem cumprir este Código de Conduta e revisar a lista de comportamentos inaceitáveis abaixo.
Comportamentos Inaceitáveis
Existe uma política de tolerância zero para a prática ou incentivo de qualquer tipo de:
* Discriminação (por gênero, raça, identidade, deficiência, área científica, aparência física);
* Intimidação ou microagressões;
* Ostracismo;
* Comportamentos ameaçadores ou disruptivos;
* Verbalizações de discordância de forma desproporcional, com intenção de desmoralizar ou insultar outras pessoas.
Relato de Assédio ou Má Conduta
Se você for vítima ou testemunha de qualquer uma das condutas indevidas acima, entre em contato com qualquer um dos organizadores do encontro DELTA H: Pedro Val; Nelson Fernandes; Marcilene dos Santos; Daniel Peifer; Fabiano Pupim. Se você se sentir ameaçado(a) ou com sua segurança comprometida, entre em contato imediato com a polícia.
Para relatos detalhados, envie uma descrição completa das suas preocupações diretamente a qualquer um dos coordenadores. Os contatos estão disponíveis no site:
www.deltahbrasil.com
deltah.brasil@gmail.com
Consequências por Má Conduta
Os coordenadores do encontro DELTA H tomarão imediatamente todas as medidas necessárias para interromper qualquer má conduta. A segurança dos participantes será sempre prioridade máxima. A pessoa que fizer o relato pode optar por permanecer anônima.
Pessoas que se envolverem em má conduta serão:
1. Solicitadas a interromper imediatamente o comportamento inadequado;
2. Em caso de recusa, banidas da participação no evento atual e em quaisquer eventos futuros da DELTA H;
3. Bloqueadas de interações nas redes sociais da DELTA H;
4. Se necessário, o incidente será comunicado às autoridades competentes.
(en)
DELTA H values an environment where attendees and speakers feel safe. We expect all participants to act with professionalism and mutual respect. We rely on everyone to help maintain a welcoming, respectful, inclusive, and collaborative environment. Harassment and discrimination will not be tolerated. All participants must comply with this Code of Conduct and review the list of unacceptable behaviors below.
Unacceptable Behaviors
There is a zero-tolerance policy for the practice or encouragement of any kind of:
• Discrimination (based on gender, race, identity, disability, scientific background, or physical appearance);
• Intimidation or microaggressions;
• Ostracism;
• Threatening or disruptive behavior;
• Disproportionate verbal disagreements intended to demoralize or insult others.
Reporting Harassment or Misconduct
If you are a victim or witness of any of the above forms of misconduct, please contact any of the DELTA H event organizers: Pedro Val; Nelson Fernandes; Marcilene dos Santos; Daniel Peifer; Fabiano Pupim. If you feel threatened or concerned for your safety, please contact the police immediately.
To submit a more detailed report, send a full description of your concerns directly to any of the coordinators. Contact information is available at:
www.deltahbrasil.com
deltah.brasil@gmail.com
Consequences of Misconduct
The DELTA H coordinators will immediately take all necessary actions to stop any misconduct. Participant safety will always be the highest priority. Anyone reporting misconduct may choose to remain anonymous.
Individuals engaging in misconduct will:
1. Be asked to immediately stop the inappropriate behavior;
2. If noncompliant, be banned from attending the current event and any future DELTA H events;
3. Be blocked from social media interactions with DELTA H;
4. If necessary, the incident will be reported to law enforcement.